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新聞通稿

中國(guó)首批獲CIAM國(guó)際認(rèn)證壽險(xiǎn)經(jīng)理人出爐

時(shí)間:2007-06-29   文章來(lái)源:中國(guó)平安   【字體:       

    中國(guó)首批獲得國(guó)際CIAM資格認(rèn)證的壽險(xiǎn)營(yíng)業(yè)部經(jīng)理昨日在平安人壽誕生。6月28日,平安人壽在平安金融培訓(xùn)學(xué)院舉辦“2007年國(guó)際特許壽險(xiǎn)營(yíng)業(yè)部經(jīng)理資格認(rèn)證頒證典禮”, LIMRA總裁Bob Kerzner與中國(guó)平安集團(tuán)常務(wù)副總經(jīng)理兼首席保險(xiǎn)業(yè)務(wù)執(zhí)行官梁家駒為取得認(rèn)證資格的173名營(yíng)業(yè)部經(jīng)理頒發(fā)CIAM證書(shū)。

    CIAM(Chartered Insurance Agency Manager國(guó)際特許壽險(xiǎn)營(yíng)業(yè)部經(jīng)理)是國(guó)際公認(rèn)的壽險(xiǎn)營(yíng)業(yè)部經(jīng)理的專業(yè)資格認(rèn)證,被譽(yù)為壽險(xiǎn)營(yíng)業(yè)部經(jīng)理的“博士”學(xué)位,目前全球獲此資格的壽險(xiǎn)營(yíng)銷精英僅有1112位。據(jù)了解,1999年,平安成為L(zhǎng)IMRA(美國(guó)國(guó)際壽險(xiǎn)營(yíng)銷和研究協(xié)會(huì))在中國(guó)大陸的第一家會(huì)員公司。2002年1月,平安正式與LIMRA合作引進(jìn)CIAM資格認(rèn)證。自2001年始,平安人壽全國(guó)各機(jī)構(gòu)近千名營(yíng)業(yè)部經(jīng)理報(bào)名參加了平安人壽和LIMRA聯(lián)合舉辦的CIAM課程。截至2007年5月,173名營(yíng)業(yè)部經(jīng)理通過(guò)5-7年的理論學(xué)習(xí)及論文答辯,順利獲得CIAM認(rèn)證資格。

    平安人壽表示,此次獲得CIAM認(rèn)證的173位營(yíng)業(yè)部經(jīng)理是中國(guó)大陸地區(qū)第一批取得CIAM資格認(rèn)證的壽險(xiǎn)經(jīng)理人,也標(biāo)志著平安引進(jìn)海外先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)及強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合建立培訓(xùn)品牌的又一次成功。

    LIMRA相關(guān)人士表示:“CIAM為壽險(xiǎn)經(jīng)理人提供了一條專業(yè)發(fā)展的途徑。對(duì)壽險(xiǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)理來(lái)說(shuō),能夠通過(guò)該項(xiàng)認(rèn)證是對(duì)其個(gè)人成長(zhǎng)及專業(yè)發(fā)展的重要承諾和保證,也是躋身全球壽險(xiǎn)營(yíng)業(yè)部管理精英俱樂(lè)部的敲門磚。”

    據(jù)介紹,CIAM課程分為七個(gè)步驟,采取漸進(jìn)式的輔導(dǎo)形式,每一步均建立在上一步的基礎(chǔ)上,每一階段的課程設(shè)計(jì)都足以反映出世界各國(guó)的壽險(xiǎn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的獨(dú)特性。在整個(gè)體系中,前四個(gè)步驟為課堂授課,內(nèi)容包括管理技巧、技巧發(fā)展、經(jīng)營(yíng)與成長(zhǎng)技巧、利潤(rùn)化管理、區(qū)部主管學(xué)習(xí)營(yíng)等,主要講授壽險(xiǎn)營(yíng)業(yè)部管理的五大要素,即增員、選才 、培訓(xùn) 、規(guī)劃、績(jī)效管理)的管理技巧,然后是學(xué)員撰寫(xiě)論文、公司書(shū)面認(rèn)證學(xué)員的從業(yè)道德與年資及LIMRA審核通過(guò)學(xué)員論文并頒發(fā)證書(shū)。

    據(jù)了解,早在公司創(chuàng)業(yè)初期,中國(guó)平安就以“最好的培訓(xùn)在平安”做為自己的發(fā)展理念,數(shù)十年的培訓(xùn)歷程中,平安始終本著立足本土,放眼全球的經(jīng)營(yíng)理念,致力于引進(jìn)海外先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)培養(yǎng)本土壽險(xiǎn)精英。從1996年4月1日成立初始,平安壽險(xiǎn)培訓(xùn)部就始終將加強(qiáng)營(yíng)銷隊(duì)伍的管理和培訓(xùn),提高各級(jí)銷售人才的素質(zhì)和道德修養(yǎng)作為實(shí)現(xiàn)愿景目標(biāo)的核心工作之一。經(jīng)過(guò)多年的實(shí)踐、發(fā)展和創(chuàng)新,平安已經(jīng)初步建立了一套比較完善的培訓(xùn)和運(yùn)作體系,并在業(yè)內(nèi)贏得了“最好的培訓(xùn)在平安”的美譽(yù)。